برنامج تأهيل مسؤول موارد بشرية هو مبادرة مهمة لغرفة الشرقية وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، حيث تم مؤخراً تخريج 40 مشاركاً. يهدف هذا البرنامج إلى إعداد كوادر وطنية مؤهلة لسد حاجة سوق العمل المتزايدة في مجال الموارد البشرية، وذلك من خلال تزويدهم بالمهارات والمعرفة اللازمة.
أهمية برنامج تأهيل مسؤول موارد بشرية
أكد الأمين العام لغرفة الشرقية، عبدالرحمن بن عبدالله الوابل، أن البرنامج يهدف إلى بناء كوادر وطنية محترفة في قطاع الموارد البشرية. لذلك، يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأسس العلمية والمهارات العملية الضرورية لممارسة هذه المهنة بفعالية. علاوة على ذلك، يهدف البرنامج إلى دعم المنشآت في تحقيق أهدافها من خلال توفير متخصصين في الموارد البشرية.
في الواقع، يأتي هذا البرنامج ضمن اتفاقية بين صندوق تنمية الموارد البشرية وغرفة الشرقية، بهدف سد النقص في الكوادر الوطنية المتخصصة في سوق العمل. نتيجة لذلك، يمتد البرنامج على مدار عامين، ويشمل تدريب المستفيدين وتأهيلهم لتخطيط الوظائف بشكل علمي، واستقطاب الكفاءات وتدريبها، والحفاظ عليها.
مهارات يتم اكتسابها من خلال البرنامج
بالإضافة إلى ذلك، يركز البرنامج على توطين الوظائف، بما يخدم المشروع الوطني لسعودة الوظائف. ومن الجدير بالذكر أن البرنامج يشمل أيضاً إعداد البرامج التدريبية للموظفين الجدد والقدامى، وتقييم الأداء الوظيفي. وزير الإعلام يطلق 5 مبادرات تدريبية ورقمية لتمكين الموهوبين.
خُتِماً، قام عبدالرحمن الوابل بتكريم المشاركين وتسليمهم شهادات إتمام البرنامج بنجاح. ولي العهد يبحث مع رئيسة وزراء بريطانيا سبل تعزيز العلاقات الثنائية بين البلدين.
يمكنك أيضاً الاطلاع على د. منيرة القاسم : تدعو المتقاعدات للعمل التطوعي ونفع المجتمع بخبراتهن.
لمزيد من المعلومات حول الموارد البشرية، يمكنك زيارة الموارد البشرية على ويكيبيديا.
