البوابة الوطنية للعمل: توظيف السعوديين

الحقباني: البوابة الوطنية للعمل تُعيد هيكلة السوق وتسرع وتيرة توظيف السعوديين

البوابة الوطنية للعمل "طاقات" وتطوير سوق العمل

أكد وزير العمل والتنمية الاجتماعية رئيس مجلس إدارة صندوق تنمية الموارد البشرية الدكتور مفرج بن سعد الحقباني، خلال حفل تدشين البوابة الوطنية للعمل "طاقات" في الرياض، أن البوابة ستعيد هيكلة سوق العمل بما يتماشى مع برنامج التحول الوطني 2020 المنبثق من رؤية المملكة 2030. لذلك، ستسهم "طاقات" في تسريع وتيرة توظيف السعوديين والسعوديات، بالإضافة إلى منح أصحاب العمل ميزة الحصول على مواد بشرية وطنية مؤهلة بدلاً من الاعتماد على العمالة الوافدة.

دعم القيادة وتكامل الجهود

أضاف الوزير الحقباني، خلال حفل التدشين الذي حضره قيادات منظومة العمل والتنمية الاجتماعية والشركاء من القطاعين العام والخاص، أن القيادة الرشيدة تدعم سياسات وتشريعات منظومة العمل والتنمية الاجتماعية، وتقدم الدعم للفئات المستفيدة. علاوة على ذلك، فإن "طاقات" ليست مجرد بوابة إلكترونية، بل هي أداة لتقييم وتشخيص سوق العمل، من خلال تزويد الباحثين عن عمل بالفرص الوظيفية والبرامج التدريبية المناسبة.

توجيه أصحاب العمل وتقليل الاستقدام

أوضح الحقباني أن البوابة تقدم خدمات متكاملة لكلا طرفي الإنتاج، بما في ذلك توجيه أصحاب العمل لتقديم طلبات الاستقدام عبر البوابة، بهدف الاعتماد على العناصر الوطنية وتقليل استقدام العمالة الوافدة. في الواقع، سيتم العمل مع وزارة الخدمة المدنية لجعل البوابة موحدة للتوظيف في القطاعين العام والخاص. تغطيات نقلت عن الحقباني تأكيده على أن هذا الهدف سيتحقق بإذن الله.

تمكين الفئات المستهدفة

أشار الحقباني إلى أن البوابة الوطنية للعمل ستكون رافداً مهماً لتمكين الأشخاص ذوي الإعاقة، والأبناء الأيتام، والأسر الضمانية، والأسر المنتجة، من تلبية احتياجاتهم وتحقيق تطلعاتهم. بالإضافة إلى ذلك، يطمح صندوق تنمية الموارد البشرية ومنظومة العمل والتنمية الاجتماعية إلى الاستثمار في البوابة لقيادة رؤيتهم المستقبلية وتطوير السياسات والتشريعات المنظمة لسوق العمل.

من "نطاقات الموزون" إلى "طاقات"

ذكر الحقباني أن إطلاق "نطاقات الموزون" يهدف إلى تغيير مفهوم التوظيف من الكمي إلى النوعي، وأن البوابة الوطنية للعمل "طاقات" ستجمع أصحاب العمل والعمال في ملتقى واحد لتحقيق المزيد. نتيجة لذلك، تدرس الوزارة برامج السعودة في شركات سيارات الأجرة ووكالات السيارات، مع الحرص على توازن السوق السعودي بما يخدم الاقتصاد الوطني.

دور "هدف" في تطوير البوابة

من جانبه، ذكر مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) الدكتور عبدالكريم بن حمد النجيدي، أن إطلاق "طاقات" يأتي إدراكاً لأهمية الاستثمار في الموارد البشرية، كونها أحد أهم مقومات التنمية المستدامة والمساهم الرئيسي في عجلة التنمية الاقتصادية. لذلك، تسعى حكومة المملكة لتوفير الخدمات وتسخير الإمكانات للمواطن، من خلال تهيئة بيئة عمل تنافسية غنية بفرص العمل.

استراتيجيات دعم التوظيف ورؤية 2030

أبان النجيدي أن البوابة جاءت ضمن استراتيجيات دعم التوظيف، لمواكبة رؤية المملكة الطموحة 2030، وبرنامج التحول الوطني 2020، والتي تهدف إلى توفير فرص توظيف مجدية لأبناء وبنات الوطن، وخدمة أصحاب العمل في توفير موارد بشرية وطنية منتجة. علاوة على ذلك، تسعى البوابة إلى إشراك كافة شرائح المجتمع في هذه الفرص، وخلق بيئة مهنية محفزة تمكن المواطن السعودي من تحقيق ذاته والمساهمة في تنمية الوطن.

أكبر شبكة لسوق العمل في المملكة

واستطرد قائلاً: "إن هذه البوابة التفاعلية، التي تعد أكبر شبكة لسوق العمل في المملكة، تساهم في إدارة السوق عبر منصة إلكترونية معلوماتية متكاملة تشتمل على أهم خدمات سوق العمل المرتبطة بالتدريب والتوظيف والتأهيل." وظيفة مساعد إداري بالرياض هي مثال على الفرص المتاحة.

خدمات البوابة ومستقبل سوق العمل

تحدث النجيدي عن خدمات البوابة، موضحاً أنها توفر خيارات وظيفية ومهنية متعددة ومتنوعة، وستزداد الوظائف المتاحة تدريجياً. بالإضافة إلى ذلك، ستقوم جميع المنشآت بالبحث عن الموظف المناسب من خلال البوابة، مما سيزيد من الفرص الوظيفية المتاحة لطالبي العمل. ختاماً، ستعمل البوابة كمرآة لسوق العمل، من خلال التقارير التفصيلية التي ستصدر حول المؤشرات الأساسية لسوق العمل.