الخدمة المدنية تعلن عن ترقية موظفين: أصدرت وزارة الخدمة المدنية قرارات ترقية لـ (34524) موظفاً وموظفة خلال العام المالي 1434 / 1435هـ. لذلك، يمثل هذا الإعلان خطوة مهمة في تطوير الكفاءات الحكومية وتحفيز الموظفين. وزير العمل أكد على أهمية هذه الخطوة في دعم مسيرة التنمية.
توزيع ترقية موظفين حسب المرتبة
نالت الترقيات من المرتبة السادسة وحتى العاشرة النصيب الأكبر من مجمل الترقيات، حيث تمت ترقية (23539) موظفاً وموظفة. علاوة على ذلك، كانت معظم هذه الترقيات للمرتبة السادسة بنسبة 29.05%، أي ما يعادل (6838) موظفاً وموظفة. في الواقع، يعكس هذا التوزيع حرص الوزارة على تطوير الكفاءات في مختلف المستويات الوظيفية.
ترقيات المراتب من الثانية وحتى الخامسة
بلغ عدد المترقين للمراتب من الثانية وحتى الخامسة (8351) ترقية. بالإضافة إلى ذلك، حظيت المرتبة الخامسة على الحظ الأوفر من بين هذه المراتب بنسبة 49.40%، وهو ما يمثل (4152) موظفاً وموظفة. ختاماً، تظهر هذه الأرقام التزام الوزارة بتوفير فرص النمو الوظيفي للموظفين.
ترقيات المراتب العليا (الحادية عشرة وحتى الثالثة عشرة)
بلغ عدد المترقين للمراتب من الحادية عشرة وحتى الثالثة عشرة (2643) موظفاً وموظفة. ومن الجدير بالذكر أن المرتبة الحادية عشرة حظيت على النسبة الأعلى من مجموع الترقيات بـ 54.86%، لصالح (1445) موظفاً وموظفة. نتيجة لذلك، تعزز هذه الترقيات من الكفاءات القيادية والإدارية في القطاع الحكومي. هيئة تطوير الرياض تشهد أيضاً تطورات مماثلة في مشاريعها.
يمكنك الاطلاع على المزيد من الأخبار المتعلقة بالتوظيف والخدمة المدنية هنا.
