العمل: شهرين حد أعلى لمدة استقدام العمالة المنزلية. تهدف هذه القرارات الجديدة إلى حماية حقوق المواطنين وتنظيم عملية استقدام العمالة المنزلية بشكل أفضل. لذلك، قامت وزارة العمل بتحديد مدة قصوى لإتمام عملية الاستقدام، بالإضافة إلى وضع ضوابط جديدة لآلية الدفع والغرامات.
المدة القصوى لاستقدام العمالة المنزلية
حددت وزارة العمل مدة استقدام العمالة المنزلية بـ (60) يوماً كسقف أعلى. علاوة على ذلك، منعت الشركات ومكاتب الاستقدام من تحصيل المبلغ الكامل للعقد عند التوقيع. في الواقع، لا تتجاوز الدفعة الأولى (25%) من قيمة العقد. ويتم دفع القيمة المتبقية للشركة أو المكتب عند إشعار المستفيد كتابةً بالسداد، مع ما يفيد بالتأشير على جواز سفر العامل أو العاملة من السفارة السعودية في البلد المرسل للعمالة.
الغرامات المالية في حالة التأخير
قامت الوزارة برفع قيمة الغرامات المالية في حالة تأخر وصول العامل أو العامل البديل عن الـ (60 يوماً). نتيجة لذلك، يتم دفع (100 ريال) تعويضاً عن كل يوم تأخير، وبحد أقصى لا يتجاوز ثلاثة آلاف ريال (3000 ر.س). ومن الجدير بالذكر أنه في حال تجاوزت مدة تأخر وصول العامل أو العامل البديل 30 يوماً عن المدة المتفق عليها، يعتبر العقد لاغياً تلقائياً، وعلى الشركة أو المكتب إعادة كافة التكاليف التي تم دفعها.
حماية حقوق المواطنين
يأتي هذا الإجراء لحفظ حقوق المواطنين والحد من جمع أموالهم ثم الانتظار لحين اكتمال الطلبات والسفر لاحقاً للبلد المرسل للبحث عن طلب المواطن وإتمام إجراءات الاستقدام. بالإضافة إلى ذلك، تهدف هذه التعديلات إلى تنظيم سوق العمل وضمان حصول المواطنين على خدمات استقدام موثوقة وفعالة.
تغيير آلية العمل
تهيب الوزارة بكافة الشركات والمكاتب تغيير آلية عملها الحالية ليبدأ العمل من الدول المرسلة للعمالة بتوفير الأيدي العاملة قبل توقيع العقود مع المواطنين داخل المملكة. ختاماً، تأتي هذه التعديلات بعد أن لاحظت الوزارة من خلال رصدها المستمر لشكاوى وملاحظات المواطنين ازدياد المطالبات المالية كمستحقات بعد تعثر الشركة أو المكتب في استقدام العاملة المنزلية. أمانة جدة تطالب صالح كامل بـ 226.6 مليون قيمة تعدي على أراضي.
يمكنك الاطلاع على المزيد من الأخبار المتعلقة بالشؤون الاجتماعية والعمل من خلال زيارة tagteyat.com.
