العمل: مكاتب الخدمات العامة ليس لها الحق في التوسط في الاستقدام. هذا المقال يوضح تحذيرات وزارة العمل لمكاتب الاستقدام بشأن التفويض الإلكتروني، وتأكيدها على أن مسؤولية الاستقدام تقتصر على المكاتب والشركات المرخص لها.
مكاتب الخدمات العامة والاستقدام: حظر التوسط
حذرت وزارة العمل مكاتب الاستقدام من منح “التفاويض الإلكترونية” بمقابل مالي أو بدون. لذلك، أكدت الوزارة أن مسؤولية الاستقدام تقتصر على المكاتب والشركات المرخص لها بذلك. في الواقع، يقتصر دور المكتب الوسيط على التفاوض مع العامل في الخارج والتوقيع نيابة عن صاحب العمل.
بالإضافة إلى ذلك، يحق لصاحب العمل اختيار العمالة وتحديدهم بشكل مباشر. بينما، يقع على عاتق المكتب المسؤولية الكاملة لاستكمال جميع إجراءات الاستقدام. ومن الجدير بالذكر أن مكاتب الخدمات العامة لا يحق لها مزاولة نشاط التوسط في الاستقدام.
تحذيرات وزارة العمل وإيقاف المخالفين
أوضح مدير عام المركز الإعلامي بوزارة العمل، تيسير بن محمد المفرج، أن منح مكاتب الاستقدام للتفويض الإلكتروني للغير يعد مخالفة صريحة. علاوة على ذلك، لا فرق بين منح التفويض بمقابل مالي أو بدون مقابل. نتيجة لذلك، أوقفت الوزارة مؤخرًا أكثر من 20 مكتب استقدام خالفوا هذه التعليمات.
خِتاماً، تم أيضاً إيقاف عدد آخر من مكاتب الخدمات العامة التي تتحايل بتقديم خدمات الاستقدام للمواطنين. فتح باب التسجيل في برنامج نيوم لتطوير مهارات الاعمال يوفر فرصًا لتطوير المهارات اللازمة في هذا المجال.
التعاون بين الوزارات وتطبيق اللوائح
قال المفرج: “يوجد تعاون كبير بين وزارتي العمل والخارجية من خلال متابعة المكاتب التي تقوم بالتفويض للغير”. واستناداً إلى المادة (56) من لائحة شركات الاستقدام، يتم إيقاف (خاصية التفويض الإلكتروني) لمكاتب الخدمات العامة المخالفة. جمرك البطحاء يحبط تهريب\”كنب\” تحتوي على أكثر من (22) ألف زجاجة خمر يوضح جهود حماية المستهلك.
وكانت الوزارة قد تابعت باهتمام الحملات الإعلانية لمكاتب خدمات عامة تقوم بالتوسط في عمليات الاستقدام، وتم اتخاذ الإجراءات النظامية حيالها. وزارة العمل السعودية تعمل باستمرار على تنظيم سوق العمل وحماية حقوق العمال.