تغطيات – الرياض:
يبدأ العمل رسميًا بنظام سعودة قطاع الصيدلة غدًا (الأحد)، حيث ستنشر وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع وزارة الصحة، الإرشادات الإجرائية المحدثة.
صدرت الإرشادات الإجرائية المحدثة لسعودة قطاع الصيدلة في إطار الجهود المستمرة لتوفير الحوافز وفرص العمل الفعالة للمواطنين والمواطنات في جميع أنحاء المملكة وزيادة مشاركتهم في سوق العمل، بما يتماشى مع أهداف رؤية المملكة 2030.
تم تطوير الإرشادات الجديدة وفقًا للقرار الوزاري رقم (103111) بتاريخ 26 يناير 2025، والذي يحدد نسب السعودة الجديدة لقطاع الصيدلة، وكذلك المتطلبات المهنية والمسميات المعتمدة والحد الأدنى للأجور.
وتتطلب تفاصيل نسب التوطين الجديدة توطين 35% من أنشطة الصيدليات المجتمعية والمجمعات الطبية، و65% من أنشطة المستشفيات، و50% من أنشطة المستشفيات، و55% من الأنشطة الصيدلانية الأخرى.
وأكدت الوزارة أنه سيتم تطبيق هذه النسب اعتبارًا من 27 يوليو 2025، داعيةً جميع مؤسسات القطاع الصحي إلى التعاون والالتزام بالضوابط المحددة بما يحقق أهداف التوطين وتحسين جودة وكفاءة الكادر الوطني لقطاع الأدوية المهم.
ويأتي القرار ضمن سلسلة من المبادرات التي تهدف إلى تعزيز التوطين في مختلف المجالات المهنية، وزيادة نسبة توظيف السعوديين والسعوديات، وضمان بيئة عمل مستقرة ومحفزة.
ويشمل القرار 21 مسمى وظيفيًا معتمدًا، منها: صيدلي عام، وصيدلي سريري، وصيدلي إداري، وفني صيدلة.
تجدر الإشارة إلى أن عدد الصيدليات في المملكة العربية السعودية (مُقدّر اعتبارًا من عام ٢٠٢٤) يُقدّر بحوالي ١٣,٠٠٠ إلى ١٤,٠٠٠ صيدلية، تشمل الصيدليات الخاصة، وصيدليات المجتمع، وصيدليات المؤسسات الطبية. التوزيع التقريبي كالتالي:
الصيدليات المجتمعية (الخاصة): تُشكّل النسبة الأكبر، حيث تُشكّل حوالي ٨٠-٨٥٪ من إجمالي عدد الصيدليات، وصيدليات المستشفيات والمراكز الطبية تُشكّل حوالي ١٥-٢٠٪.
تتمتع سلاسل الصيدليات التجارية الكبيرة بحصة سوقية كبيرة، وقد يتجاوز إجمالي عدد متاجرها ٣,٠٠٠ متجر.
